Empleos

Trabaje en FedEx: gane hasta $27/hora

Descubre cómo solicitar un empleo en FedEx en EE. UU., consulta los salarios por región y obtén información sobre beneficios. ¡Empieza hoy mismo!

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Cómo solicitar un empleo en FedEx

Si te interesa trabajar en FedEx, el proceso de solicitud es sencillo y completamente en línea. A continuación, consulta el proceso completo paso a paso:

1. Visita el sitio web oficial

2. Utilice la búsqueda de empleo:En el campo de búsqueda, escriba el puesto deseado o seleccione un área de interés (como logística, conductor, atención al cliente, etc.);

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3. Filtrar por ubicación:Elige el estado o ciudad donde quieres trabajar para ver sólo las vacantes cercanas;

4. Seleccione la vacante deseada:Haga clic en el título del puesto para leer la descripción completa, los requisitos y los beneficios;

5. Haga clic en "Solicitar ahora":Serás redirigido a la página de solicitud en línea;

6. Crea una cuenta o inicia sesión:Para continuar, deberá registrar un perfil en el sitio web de FedEx;

7. Rellene el formulario:Incluye tus datos personales, experiencia profesional y envía tu CV (formato PDF o Word);

8. Responda preguntas adicionales:Algunos puestos requieren respuestas a preguntas específicas o pruebas en línea;

9. Confirme y envíe su solicitud:Revisar toda la información y finalizar el envío;

10. Seguimiento del estado:Podrás seguir el progreso de tu solicitud a través de la propia plataforma.

Beneficios ofrecidos a los empleados

FedEx es conocido por ofrecer un paquete de beneficios integral y competitivo:

  • Planes de salud (médico, dental y oftalmológico);
  • Seguro de vida;
  • Plan de jubilación 401(k);
  • Ayuda educativa (reembolso de cursos universitarios);
  • Programa de participación en las utilidades;
  • Licencia pagada;
  • Formación y desarrollo profesional;
  • Programas de apoyo a la salud mental y el bienestar.

Salarios en diferentes partes de EE.UU.

Los salarios varían según el puesto y la ubicación. A continuación, se muestran ejemplos de salarios en cinco regiones:

  • Dallas, TexasLos manipuladores de paquetes ganan entre $17 y $20 por hora. Los repartidores pueden ganar hasta $23 por hora.
  • Chicago, IllinoisLos mensajeros ganan un promedio de US$1,9 billones (45,000 dólares estadounidenses) al año. Los puestos administrativos ganan más de US$1,9 billones (60,000 dólares estadounidenses) al año.
  • Los Ángeles, CaliforniaLos conductores con experiencia ganan hasta $27 por hora. Los puestos de mantenimiento oscilan entre $50,000 y $75,000 al año.
  • Orlando, FloridaLos manipuladores de paquetes ganan alrededor de US$18/hora. Los supervisores ganan hasta US$50.000 al año.
  • Nueva York, NYLos salarios suelen ser más altos debido al costo de vida. Los mensajeros ganan hasta US$52.000 al año, y los puestos corporativos superan los US$90.000.

Requisitos para aplicar

Los requisitos suelen variar según el puesto, pero algunos requisitos comunes de FedEx incluyen:

  • Edad mínima de 18 años;
  • Título de bachillerato (o equivalente);
  • Disponibilidad para turnos flexibles, incluidos fines de semana;
  • Capacidad física para levantar cargas, en el caso de funciones operativas;
  • Licencia de conducir válida para puestos de conductor;
  • No tener antecedentes penales para determinados puestos;
  • Buena comunicación y trabajo en equipo.

Oportunidades de crecimiento en FedEx

La empresa tiene una cultura que fomenta el desarrollo profesional interno. Muchos empleados comienzan en puestos operativos y progresan a áreas de supervisión, gestión y administración.

FedEx ofrece capacitación continua, cursos de desarrollo y apoyo para quienes quieran crecer dentro de la organización.

Los programas de promoción interna están bien estructurados, lo que permite trazar una trayectoria profesional a largo plazo.

La cultura organizacional de FedEx

FedEx valora el respeto, la diversidad y la seguridad en el trabajo. Promovemos un entorno laboral inclusivo con políticas claras contra la discriminación y el acoso.

La empresa también invierte en iniciativas sostenibles, participa en acciones comunitarias y alienta a sus empleados a involucrarse en proyectos sociales a través del programa FedEx Cares.

Tipos de vacantes más comunes

Los roles con mayor volumen de contratación incluyen:

  • Manejador de paquetes
  • Persona de entrega (mensajero o conductor)
  • Asistente de almacén
  • Auxiliar de tienda
  • Conductor con licencia CDL (licencia comercial)
  • Analistas de TI y Logística
  • Profesionales de Recursos Humanos

La relevancia de FedEx

FedEx es una de las empresas de logística más grandes del mundo, con presencia en más de 220 países. En Estados Unidos, desempeña un papel fundamental en el transporte de mercancías, ofreciendo servicios a empresas, gobiernos y particulares.

Trabajar en FedEx significa ser parte de una operación robusta, bien estructurada, con una sólida trayectoria y reconocimiento global por su eficiencia y compromiso con la calidad.

¿Por qué considerar un trabajo en FedEx?

Con una sólida presencia en todo el territorio de América del Norte, FedEx continúa expandiendo sus operaciones y contratando en varias regiones.

Estabilidad, salarios competitivos en el mercado y variedad de posiciones hacen de la empresa una opción atractiva para quienes buscan ingresar o reposicionarse en el mercado laboral.

Conclusión: Comienza tu viaje con FedEX

FedEx ofrece oportunidades profesionales. Dada la alta demanda de servicios logísticos, las oportunidades son constantes y abarcan diversas áreas, desde operaciones hasta puestos corporativos.

Si está buscando un trabajo con buen apoyo a los empleados, beneficios reales y potencial de crecimiento, vale la pena explorar las opciones disponibles en el portal de carreras de FedEx.

Simplemente siga el proceso de solicitud paso a paso y siga las actualizaciones sobre las vacantes cerca de usted.

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