1. Entre no site oficial de carreiras do KFC: Você pode encontrar o acesso logo abaixo.

2. Căutați posturi disponibile: No site, você verá uma barra de pesquisa onde pode inserir sua localização (cidade ou estado) e o tipo de cargo desejado.

3. filtrați rezultatele: Após a pesquisa inicial, você poderá refinar os resultados por tipo de posição (como atendimento, cozinha, gestão de restaurante, etc.) e localização específica.

4. Selecione uma vaga: Clique na vaga que lhe interessar para visualizar os detalhes, incluindo os requisitos, as responsabilidades, e as informações específicas do local de trabalho.

5. Clique em “Candidatar-se”: Depois de revisar os detalhes da vaga, clique em “Candidatar-se” para iniciar o processo de candidatura.

6. Crie uma conta ou faça login: O site do KFC exige que você crie uma conta ou faça login. Isso permite que você acompanhe sua inscrição e armazene informações para futuras candidaturas.

7. Preencha o formulário de candidatura: Complete o formulário de candidatura online com suas informações pessoais, experiência profissional e disponibilidade. Você também poderá anexar seu currículo e, em alguns casos, uma carta de apresentação.

8. Envie sua candidatura e acompanhe o status: Após enviar, você pode acompanhar o status da sua candidatura diretamente no site de carreiras, na área de login, ou verificar seu e-mail para atualizações.

Os salários no KFC podem variar conforme a posição e a localização. De acordo com dados do Indeed, apresentamos abaixo uma lista de 10 cargos e seus respectivos salários por hora no Estado da Califórnia/EUA em 2024:

Pe lângă faptul că este o opțiune excelentă pentru cei care trebuie să înceapă să lucreze rapid, KFC oferă și o serie de beneficii care fac meseria și mai atractivă.

Conform recenziilor angajaților în Glassdoor, angajații KFC pot conta pe beneficii precum:

Aceste beneficii demonstrează că KFC își prețuiește angajații și caută să ofere un mediu de lucru care depășește elementele de bază, concentrându-se, de asemenea, pe bunăstarea și stabilitatea pe termen lung a angajaților săi.

Fie pentru cei care caută un înlocuitor rapid pe piața muncii, fie pentru cei care doresc să-și dezvolte abilitățile profesionale, KFC oferă un mediu dinamic, beneficii competitive și o structură de carieră care favorizează avansarea angajaților săi.

A empresa oferece uma grande variedade de posições, desde atendentes e operadores de caixa até cargos de gestão em seus restaurantes.

Cu un proces de selecție relativ rapid, mulți candidați pot începe să lucreze în câteva zile de la aplicare, ceea ce este ideal pentru cei care caută un înlocuitor imediat.

Diversitatea posturilor vacante la KFC este, de asemenea, un punct de subliniat. Rețeaua nu necesită experiență anterioară pentru multe dintre pozițiile sale inițiale, ceea ce deschide porți tinerilor care intră pe piața muncii sau celor care doresc să schimbe zonele.

Cu toate acestea, dacă aveți deja experiență, există șanse mari să puteți avansa rapid în roluri de conducere, cum ar fi manager de tură sau manager de restaurant, posturi care vin cu salarii mai mari și responsabilități mai mari.

Unul dintre cele mai atractive aspecte ale muncii la KFC este structura de creștere pe care o oferă compania.

Spre deosebire de multe locuri de muncă entry-level din industria fast-food, unde oportunitățile de avansare sunt limitate, KFC încurajează dezvoltarea angajaților săi și oferă o carieră clară.

Compania investește mult în formarea și calificarea angajaților săi, permițându-le să dobândească abilități valoroase atât pentru rolul pe care îl îndeplinesc în prezent, cât și pentru posturi de mai mare responsabilitate în viitor.

Un exemplu în acest sens este Programul de dezvoltare a leadershipului, care formează angajați cu potențial de conducere pentru a ocupa funcții de conducere.

Acest program își propune să transforme însoțitorii și casierii în lideri de echipă și manageri de magazine, împuternicindu-le cu instrumente pentru a gestiona echipe, a face față bugetelor și a asigura eficiența operațională a restaurantelor.

În plus, KFC are o politică de promovare internă bine definită. Potrivit informațiilor de la compania însăși, cei mai mulți dintre managerii săi au început în posturi entry-level și au crescut prin promoții interne.

Acest lucru nu numai că creează o cultură de prețuire a angajaților, dar se asigură și că oricine dorește să se dezvolte în cadrul companiei are șanse reale de a-și atinge obiectivele.

Compania se angajează să promoveze diversitatea și să asigure un mediu în care toți angajații se simt apreciați, indiferent de trecutul sau nivelul de experiență.

Acest lucru ajută KFC să fie un loc în care angajații se pot simți confortabil fiind ei înșiși, dezvoltându-și cariera într-un mediu sănătos și motivant.

Mediul dinamic, dar prietenos, este un stimul suplimentar pentru cei care caută un loc unde să învețe, să se dezvolte și să se simtă parte din ceva mai mare.

Dacă sunteți în căutarea unei oportunități de angajare cu plasare rapidă, beneficii bune și oportunități reale de creștere, KFC poate fi soluția pe care o căutați.

Cu o structură solidă de carieră, programe flexibile și un mediu de lucru incluziv, compania oferă mai mult decât un salariu competitiv - oferă o cale către succesul profesional.

 În plus, angajamentul față de promovarea internă și dezvoltarea liderului vă asigură că, cu dăruire, vă puteți construi o carieră pe termen lung în cadrul companiei.

Nu contează dacă îți începi viața profesională sau cauți noi provocări: KFC îți oferă o cale pentru a-ți atinge obiectivele. 

Pregătește-te să faci parte dintr-o echipă de succes, într-o companie care prețuiește eforturile tale și care investește în viitorul tău. Aplica azi si descopera oportunitatile care te asteapta!